يُفتح باب الترشح لبرنامج التدريب المهني للعمالة الموسمية في قطاع السياحة الشتوية للعام 2026‑2027 اعتباراً من 1 نوفمبر 2026 حتى 30 نوفمبر 2026. البرنامج موجه للباحثين عن عمل في مجال الضيافة (فنادق، منتجعات، مطاعم) ويهدف إلى تأهيلهم للحصول على عقد عمل دائم بعد انتهاء التدريب.
شروط الأهلية
- أن يكون المتقدم مغربياً أو متمتعاً بإقامة قانونية في المغرب.
- العمر بين 18 و 35 سنة.
- عدم وجود عقد عمل ثابت في قطاع الضيافة.
- إجادة اللغة العربية؛ وإجادة لغة إضافية (الفرنسية أو الإنجليزية) تُعَدُّ ميزة.
الوثائق المطلوبة
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية أو بطاقة الإقامة.
- سيرة ذاتية محدثة (CV) بصيغة PDF.
- شهادة إتمام الدراسة الثانوية أو ما يعادلها.
- شهادة إتقان لغة (إن وجدت).
- إثبات السكن (عقد إيجار أو شهادة سكن).
خطوات التسجيل عبر المنصات الرسمية
- زيارة الموقع الرسمي لوزارة التكوين المهني والتشغيل emploi.gov.ma.
- إنشاء حساب شخصي باستخدام رقم البطاقة الوطنية.
- اختيار “برنامج التدريب المهني للعمالة الموسمية – السياحة الشتوية”.
- رفع الوثائق المطلوبة وفقاً للترتيب المذكور.
- تأكيد التسجيل عبر الرسالة النصية التي تُرسل إلى الهاتف.
- متابعة حالة الطلب من خلال لوحة التحكم الشخصية.
أنواع الدورات المتاحة
- مقدمة في خدمة الغرف (Housekeeping).
- إدارة الاستقبال والحوامل (Front‑Desk).
- الطهي الأساسي في المطاعم (Basic Culinary).
- الضيافة والاتصال مع الضيوف (Hospitality Communication).
- السلامة والصحة المهنية في الفنادق.
تحويل التدريب إلى عقد عمل دائم
بعد إكمال الدورة (مدة 8 أسابيع) وتقييم الأداء، يحصل المتدرب على شهادة إتمام معتمدة من وزارة التكوين المهني. تُتاح له فرص التوظيف عبر:
- قائمة الشركات المتعاقدة مع وزارة (فنادق إقليمية، منتجعات جبال الأطلس).
- منصة “وظائف الضيافة” التابعة للوزارة التي تُعلن عن عقود دائمة.
يجب على المتدرب تقديم شهادة الإتمام إلى صاحب العمل خلال 15 يوماً من الحصول عليها؛ وفي حال استيفائه لشروط التوظيف يُمنح عقداً دائماً لمدة لا تقل عن سنة.
