انتقل إلى المحتوى

إقليم الناظور يطالب بتوضيح مسطرة الترشيح لمنصات سائقين ميناء الناظور عبر وكالة أنابيك بني ملال

شكاية من معطلين في إقليم الناظور تطلب توضيح سبب ربط الترشيح لمنصب سائق آلية مناولة بالميناء بوكالة أنابيك بني ملال، وإيجاد آلية إيداع ملفات شفافة.

إقليم الناظور يطالب بتوضيح مسطرة الترشيح لمنصات سائقين ميناء الناظور عبر وكالة أنابيك بني ملال
الخلاصة
  • إعلان توظيف 120 سائقاً لآليات المناولة بميناء الناظور يربط الترشيح بوكالة أنابيك بني ملال.
  • معترضون من صعوبة إيداع الملفات في الناظور ويطالبون بتوضيح شروط الترشيح ومكان الإيداع.
  • الطلب موجه إلى رئيس الاتحاد المغربي للشغل الإقليمي للضغط على الجهات المعنية لضمان تكافؤ الفرص.

أعلن عن توظيف 120 سائقاً لآليات المناولة في ميناء الناظور غرب المتوسط، لكن مسطرة الترشيح تم ربطها بوكالة أنابيك بني ملال، ما أثار استغراب معطلين في إقليم الناظور الذين يواجهون صعوبات في إيداع سيرهم الذاتية.

ما هو الإعلان ومكان الترشيح?

العرض يخص وظائف سائقين لآليات المناولة بالميناء، وهو موجه إلى سكان إقليم الناظور. ومع ذلك، طلبت وكالة أنابيك بني ملال استلام الملفات، مما منع المتقدمين من إيداعها في وكالة إنعاش التشغيل والكفاءات بالناظور.

المطالبات الواردة من المتقدمين

  • توضيح سبب إسناد عملية الترشيح إلى وكالة في مدينة أخرى.
  • إمكانية إيداع الملفات في وكالة الناظور أو أي وكالة قريبة.
  • نشر شروط واضحة للترشيح تضمن تكافؤ الفرص بين جميع المتقدمين.

الإجراءات المتخذة

قدم محمد أمين طالبي شكاية إلى ربيع المزيد، رئيس الاتحاد المغربي للشغل الإقليمي، طالباً تدخله لتوضيح ملابسات الإعلان وضمان شفافية العملية.

ما يجب متابعته

  1. الرد الرسمي من وزارة الشغل أو وكالة أنابيك بشأن مسطرة الترشيح.
  2. إصدار بيان يحدد مكان إيداع الملفات وتفاصيل الشروط.
  3. متابعة أي تعديل في الإعلان لضمان وصول فرص العمل لسكان الإقليم.

المصادر

د. محمد

مدير موقع ijob.ma المتخصص في عروض العمل بالمغرب. يتابع يومياً إعلانات التوظيف والمباريات، ويكتب دلائل عملية للباحثين عن عمل والأجراء حول المباريات والضمان الاجتماعي وحقوق الشغل.

كل مقالات الكاتب