في موسم الخريف 2026، يواجه العديد من العمال تأخرًا في دفع أجر الساعات الإضافية. يوضح هذا المقال كيفية حساب المستحقات، والإجراءات القانونية لتقديم شكوى، والوثائق المطلوبة، بالإضافة إلى نماذج رسائل مطالبة بالحقوق للعمال في القطاعين العام والخاص.
كيفية حساب مستحقات الساعات الإضافية
- تُحسب الساعات الإضافية بعد مدة الشغل الأسبوعية العادية وفق المادة 201 من قانون الشغل، وتُضاف إلى الأجر الأساسي.
- النسبة 25% تُطبق على الساعات التي تُقضى بين السادسة صباحًا والخامسة مساءً في الأنشطة غير الفلاحية، وبين الخامسة صباحًا والثامنة مساءً في الأنشطة الفلاحية.
- النسبة 50% تُطبق على الساعات التي تُقضى بين التاسعة مساءً والسادسة صباحًا في الأنشطة غير الفلاحية، وبين الثامنة مساءً والخامسة صباحًا في الأنشطة الفلاحية.
- يُحسب الأجر الإضافي على أساس الأجر الأساسي أو ما يعادله من الأجر الشهري أو الأسبوعي، مع عدم انخفاضه عن الحد الأدنى القانوني.
الإجراءات القانونية لتقديم شكوى
- يجب توجيه الشكوى إلى السلطة الحكومية المكلفة بالشغل أو إلى مصلحة العدل المختصة خلال 90 يوماً من تاريخ استحقاق الأجر (المادة 90 من قانون الشغل).
- تُستقبل الشكوى إما عبر رسالة مضمونة مع إشعار بالتوصل أو مباشرةً في مكتب الجهة المختصة.
- تُعطى الجهة المختصة مهلة لا تتجاوز 30 يوماً للرد على الشكوى، وفي حال عدم الاستجابة يمكن للعمال رفع دعوى أمام المحكمة المختصة.
الوثائق المطلوبة لتقديم الشكوى
- عقد العمل أو نسخة من بطاقة الشغل.
- ورقة الأداء (ورقة الأجر) التي توضح عدد الساعات الفعلية والعمل الإضافي.
- إثباتات الدفع السابقة (كشوف الرواتب أو إيصالات الدفع).
- رسالة طلب توضيح من المشغل (إن وجدت) حول عدم دفع الأجر.
- نسخة من أي مراسلات سابقة بين العامل والمشغل بخصوص الساعات الإضافية.
نماذج رسائل مطالبة بالحقوق
نموذج للعمال في القطاع العام
السيد/السيدة [اسم المشغل]،الموضوع: طلب سداد أجر الساعات الإضافية المستحقة عن موسم الخريف 2026.تحية طيبة،أرفق لكم نسخة من بطاقة الشغل ورقة الأداء التي توضح عدد الساعات الإضافية (عدد الساعات) التي قمت بأدائها في الفترة من [التاريخ] إلى [التاريخ]. وفقًا للمادة 201 من قانون الشغل، يحق لي الحصول على أجر إضافي بنسبة 25%/50% حسب توقيت العمل. يرجى سداد المستحقات خلال 15 يوماً من تاريخ استلام هذه الرسالة، وإلا سأتقدم بالشكوى للسلطة المختصة.مع خالص الشكر،الاسم:الرقم الوظيفي:التوقيع:
نموذج للعمال في القطاع الخاص
إلى: [اسم المشغل]،الموضوع: مطالبة بأجر الساعات الإضافية عن موسم الخريف 2026.بعد التحية،وفقًا لبنود عقد العمل والمادة 201 من قانون الشغل، أطالب بدفع أجر الساعات الإضافية التي قمت بأدائها (عدد الساعات) في الفترة من [التاريخ] إلى [التاريخ]. أرفق نسخة من ورقة الأداء وإيصالات الرواتب السابقة. يرجى تسوية المستحقات خلال 10 أيام عمل، وإلا سأتخذ الإجراءات القانونية اللازمة.وتفضلوا بقبول فائق الاحترام،الاسم:رقم الهوية/الملف:التوقيع:
نصائح عملية للعمال
- احرص على حفظ جميع وثائق العمل والرواتب في ملف خاص.
- تأكد من توقيع المشغل على كل ورقة أداء تُظهر الساعات الإضافية.
- في حال وجود خلاف، حاول حل النزاع ودياً قبل اللجوء إلى الجهات الرسمية.
- استعن بمندوبين عن العمال أو نقابة مهنية إذا كنت عضوًا فيها.
باتباع الخطوات المذكورة أعلاه، يمكنك استعادة مستحقاتك المالية وضمان تطبيق حقوقك وفقًا لقانون الشغل المغربي.
